干貨分享|留學生如何在澳洲找一份靠譜工作?

相信來澳洲留學的同學都知道，留學生在澳洲畢業(yè)后可以申請PSW工作簽證，時間為期2年。但如何利用好這兩年的時間，而澳洲找工作和國內(nèi)又有那些不同呢?跟著津橋移民，告訴你留學生在畢業(yè)后如何找到一份靠譜的工作。

許多人都認為華人在澳洲找工作不容易，畢竟與身俱來的東方元素到了澳洲難免會有點水土不服。但津橋認為，澳洲相比紛繁龐雜的國內(nèi)市場，競爭還是要小很多的。另外，2年的工作簽證時間足夠讓留學生們靜下心來慢慢找到合適且滿意的工作。

澳洲就業(yè)市場簡單

澳洲職場主要分為兩大類：私人公司和政府公共機構(gòu)。

私人公司職位申請流程相對簡單，一般發(fā)送簡歷+cover letter 即可(個別公司會有更多要求)。政府、公共組織類職位申請會相對復(fù)雜些，需要簡歷+cover letter+針對selection criteria的陳述，時間也比較久，一般要經(jīng)過2個月。

澳洲職場崗位分為3種：長期職位、合同工和兼職工。

長期職位相當于國內(nèi)的編制內(nèi)員工。這種工作是有帶薪年假，病假以及各種法定假期和福利。然而，這里的permanant 并不真的是永久的意思，只是代表公司要解雇這樣的一個員工要給予法定的賠償。澳洲職場上沒有永久員工，哪怕是政府機構(gòu)也會大裁員。

合同工一般3個月到一年，時薪較高，經(jīng)常比同級別的長期職位高出50%以上，但一般沒有假期等福利。以IT行業(yè)為例，新職位中合同工的比例高達50%以上，并且比例還在逐漸攀升。

津橋提醒：如果按照國內(nèi)求職的思維，當然是要做編制內(nèi)員工好了，公司高層一定是編制內(nèi)員工了。然而事實并非如此，更多的求職者愿意選擇做合同工，因為薪水高太多了，并且很多大公司甚至政府部門的高層都是合同工。

如何能夠更快找到一份理想的工作呢?

在澳洲，絕大部分雇主招聘會請中介發(fā)布廣告，主要廣告渠道為招聘網(wǎng)站和報紙。

1.最主流最廣泛的有seek.com.au和careerone.com.au;

2. IT職位較多的網(wǎng)站有jobnet.com.au;

3. 想找到比較專業(yè)、薪酬較高的職位可以上Linkedin(領(lǐng)英)，還可以擴展你的職場人脈圈。

4. 想找兼職工作可以上gumtree.com.au

5. 想到華人公司工作找億憶網(wǎng)yeeyi.com

6. 應(yīng)屆畢業(yè)生多留意學校舉辦的招聘會以及大公司的“畢業(yè)生計劃”(graduate program)。

津橋提醒：招聘網(wǎng)站上很多職位都是需要有經(jīng)驗的，適合初級職位的并不多，這些工作并不一定會post到seek上面, 所以不妨通過獵頭公司求職。獵頭公司一般都有直接與雇主聯(lián)系，可以將你的簡歷直接推薦給雇主,讓你最新的簡歷資料存在于他們的數(shù)據(jù)庫里面。

如何準備和投遞簡歷？

簡歷一般包括以下幾部分：聯(lián)系方式(放在封面)、職業(yè)背景、職業(yè)技能(包括hard skills和soft skills)、教育背景和推薦人。

津橋提醒：留學生寫簡歷不要寫成流水賬，著重把你學習、職業(yè)生涯中的亮點寫上。如果你已經(jīng)有工作經(jīng)驗，著重寫一下在上一份工作中的成就;如果你是應(yīng)屆生，成績好的寫上GPA或獲獎情況，成績一般的寫上參加過的項目、組織的情況。

推薦信

如果能有一封推薦信將為你的求職之類大大加分。前雇主、學校里比較有聲望的教授、導(dǎo)師都是很好的推薦人，除非你的同學或朋友很厲害，不然千萬別用。

求職時間

很多公司在7月份報稅期結(jié)束后，于8、9月份招工，因此這時也是一個小高峰，大家要好好把握機會!澳洲人的圣誕假期一般有3周，好公司會更多，所以一直到來年的1月底，市場才復(fù)蘇，這樣2月和3月就成為了尋找新雇員的高峰期。

最后，澳星移民衷心的希望正在茫茫職海中尋找心儀工作的各位留學生都能早日找到好工作。當然，澳星移民也為各位澳洲留學生提供雇主擔保移民，讓您在澳洲既能找到一份心儀的工作，又能成功實現(xiàn)移民。